Vacature manager Backoffice ISD

Vacature details

- Publicatiedatum: 26-05-2023
- Locatie: Bergen op Zoom
- Uren: 36 uur
- Maximum salaris: € 6.993,- euro
- Contactpersoon: Roos Los
Bijdragen aan maatschappelijke relevante zaken! Zorgen dat de samenleving net weer iets mooier wordt. Als manager Backoffice ISD zorg jij ervoor dat de ISD-organisatie vlekkeloos functioneert.
Dit ga je doen
De Intergemeentelijke Sociale Dienst (ISD) Brabantse Wal is een samenwerkingsverband van de gemeenten Bergen op Zoom, Steenbergen en Woensdrecht. Als manager Backoffice ben jij er verantwoordelijk voor dat onze dienstverlening flexibel is en dat we maatwerk leveren. Dat we vernieuwend aan de slag gaan voor onze inwoners en dat we de samenwerkingsverbanden intensiveren. In ons uitvoeringsplan 2023-2028 lees je onze ambities. Klik hier voor het uitvoeringsplan 2023-2028.
Als manager ga je aan de slag met deze uitdagingen en ben je verantwoordelijk voor de resultaten van jouw afdeling. Samen met bestuurders, directieteam, collega-managers, programma- en projectleiders geef je uitvoering aan de (verander)opgaven waarvoor wij staan. Verder ben je lid van het MT Sociaal en Veilig en sta je als onderdeel van dit team aan de lat voor het verder ontwikkelen en professionaliseren van de onderlinge samenwerking. Klik hier voor het algemene profiel van Integraal Manager bij Bergen op Zoom.
Extra interessant aan deze baan:
- Het werken in een Intergemeentelijke Sociale Dienst, een samenwerkingsverband van de gemeente Bergen op Zoom, Steenbergen en Woensdrecht.
- Je geeft leiding van medewerkers van de uitkeringsadministratie tot juristen, dit vraagt om diverse aansturing.
- Jij mag meedenken over de ontwikkelingen op verschillende beleidsterreinen zoals participatie, werk en inkomen en hoe de ISD daar gezamenlijk invulling aan kan geven.
- Je draagt het uitvoeringsplan van 2023-2028 en voert deze uit.
- Als manager integraal verantwoordelijk voor de hele bedrijfsvoering van jouw afdeling.
Klik hier voor de pdf download van de vacaturetekst.
Voor de bemiddeling voor deze functie kun je rekenen op Geerts & Partners. En dus op persoonlijk contact met een ervaren adviseur die zich verdiept in jouw wensen en ambities, én die het werkveld als geen ander kent. Bekijk hier de wervingsfilm.
Wil je meer weten over deze baan? Of over de meerwaarde van Geerts & Partners voor jou? Bel of app Roos Los, senior-adviseur via 06 27 58 50 38 of via roos.los@geerts-partners.nl om een afspraak te maken voor een kop koffie.
Dit krijg je
Bergen op Zoom biedt een veelzijdige en uitdagende functie in een ambitieuze en dynamische werkomgeving waarbij een prettige werksfeer voorop staat. Er is volop ruimte voor initiatief en kansen om je persoonlijk te ontwikkelen.
Het betreft een arbeidsovereenkomst voor één jaar met uitzicht op een vaste arbeidsovereenkomst. Afhankelijk van opleiding en ervaring is het salaris maximaal € 6.993,- bruto per maand (schaal 13) bij een 36-urige werkweek. Daarnaast bouw je maandelijks over je salaris een individueel keuzebudget (IKB) op van 17,05%; dit kun je vrij besteden aan de beschikbare doelen, passend bij wat jij belangrijk vindt, bijvoorbeeld extra salaris, extra vakantiedagen of een opleiding.
Daarnaast biedt Bergen op Zoom flexibiliteit binnen jouw werkuren en mogelijkheden om thuis te werken. De gewenste startdatum is zo spoedig mogelijk.
Hier ga je werken
Met 68.000 inwoners en ruim 650 medewerkers zijn we een middelgrote en slagvaardige gemeente. Samen werken we aan uitdagende maatschappelijke en organisatorische vraagstukken. Je krijgt bij ons alle ruimte om te werken aan waardevolle projecten voor onze inwoners. Bergen op Zoom gaat vooruit en samen krijgen we meer voor elkaar.
Onze afdeling bestaat uit de volgende zes teams met in het totaal ongeveer 26 fte:
- Team bezwaar en beroep
- Team sociale recherche
- Team kwaliteit
- Team uitkeringen administratie
- Team financieel beheer
- Team terugvordering en verhaal
We werken hecht samen in ons team en ontwikkeling staat voorop. We zijn betrokken op de inhoud en denken graag mee in de mogelijkheden die de afdeling kan maken. Jij neemt de verantwoordelijkheid en het voortouw om de juiste keuzes hierin te maken.
Dit breng je mee
Als mensgerichte leider ben je enthousiast en hecht je veel waarde aan samenwerking. Openheid, eerlijkheid en betrouwbaarheid zijn belangrijke waarden voor jou. Je hebt uitstekende luistervaardigheden en weet vertrouwen op te bouwen bij je medewerkers. Je weet ons te inspireren en samen te werken aan oplossingen en kansen, door te denken in mogelijkheden. Daarnaast ben je proactief in het inspelen op veranderingen en actuele ontwikkelingen. Je focus ligt op het behalen van doelen en resultaten.
Verder breng je mee:
- Academisch niveau.
- Jij bent een operationele doener, jij pakt dingen op, zet ze in en maakt ze af.
- Ervaring met werken in een complexe, veranderende politiek bestuurlijke omgeving.
- Ruime ervaring met leidinggeven aan professionals.
- Bewezen kennis van het managen van veranderingen en het vermogen om veranderingen te faciliteren.
- Aantoonbare kennis van en ervaring met vraagstukken op het gebied van inrichten, verbeteren van werkprocessen, maar ook met de P&C-cyclus, HR-vraagstukken en business intelligence.
Deze competenties passen bij jou
- Organisatiesensitiviteit: Je bent goed op de hoogte van wat er speelt binnen de organisatie. Je hebt oog voor de effecten van het eigen handelen en activiteiten op andere onderdelen in de organisatie en houdt daar rekening mee.
- Mensgericht leiderschap: Je inspireert, stimuleert en enthousiasmeert medewerkers door voorbeeldgedrag vanuit de visie en kernwaarden van de organisatie en hebt oog voor hun behoeften.
- Resultaatgerichtheid: Je bent gericht op het behalen van doelen en resultaten zoals afgesproken in het jaarplan en je wil deze koersvast op effectieve en efficiënte manier behalen.
Word manager bij de gemeente Bergen op Zoom
Upload je motivatie en cv via www.geerts-partners.nl/vacatures/. Je kunt reageren tot en met 14 juni 2023. Wil je eerst meer weten over de functie of de organisatie? Of heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Roos Los, senior-adviseur via 06 27 58 50 38 of via roos.los@geerts-partners.nl.
Goed om te weten
- Je kunt reageren tot en met 14 juni.
- Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
- Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
Dit doet Geerts & Partners voor jou
De adviseurs van Geerts & Partners werven en selecteren kandidaten op directie- en managementniveau in het publieke domein. We stellen jouw ambities en wensen centraal, denken actief met je mee en openen graag ons uitgebreide netwerk voor je.