Afdelingshoofd Stadstoezicht

Dit ga je doen

Jij bent de dienende leidinggevende van jouw afdeling. Je gaat aan de slag met de doorontwikkeling en professionalisering van belangrijke thema’s voor de afdeling, zoals opgavegericht werken, data-gestuurd werken, veiligheid en verduurzaming. Je gaat voor een integrale aanpak om de ambities met elkaar waar te maken. Jij stelt, in lijn met de visie van het bestuur en de afspraken in het met MT van de sector Stadsbeheer, de gedragen prioriteiten vast. Als afdelingshoofd ga jij voor de heldere kaders, stelt grenzen en stimuleert daarbinnen eigen verantwoordelijkheid en eigenaarschap.

Stuurt zichtbaar op resultaten en effecten en jij gaat voor rust op de werkvloer. Met de drie bureauhoofden binnen de afdeling stem je de koers af en breng je de basis snel op orde. Met jouw MT Stadstoezicht wordt er ingezet op de doorontwikkeling en de toekomstbestendigheid van de afdeling stadstoezicht. Jij weet in een politiek bestuurlijke omgeving integrale oplossingen te realiseren en bent in staat de uitvoering slim te organiseren. Als afdelingshoofd sta je voor je medewerkers, je hakt graag knopen door en weet goed om te gaan met de politieke- / bestuurlijke belangstelling.

Extra interessant aan deze baan

• Er valt met elkaar veel te winnen, je komt in een afdeling waar veel wordt gevraagd vanuit de lokale samenleving.
• Jij neemt het voortouw in het vormen van een zelfbewuste en gewaardeerde afdeling Stadstoezicht, waarbinnen de juiste keuzes worden gemaakt en waar de medewerkers de goede dingen goed doen.
• Je gaat voor goed werkgeverschap. Je bent dichtbij, inspireert en enthousiasmeert je medewerkers om stappen te zetten in hun persoonlijke ontwikkeling
• In een veranderende dynamische omgeving zet jij je in voor een toekomstbestendige afdeling. Jij zorg ervoor dat de afdeling efficiënt werkt en de processen slim zijn uitgelijnd.
• Jij pakt de regie in het uitrollen van het bedrijfsplan 2024 – 2025 en neemt de verantwoordelijkheid voor de borging en doorontwikkeling van de trajecten en processen.

Voor de bemiddeling voor deze functie kun je rekenen op Geerts & Partners. En dus op persoonlijk contact met een ervaren adviseur die zich verdiept in jouw wensen en ambities, én die het werkveld als geen ander kent.

Op de eerste plaats: een goed gevoel! Jouw werk doet ertoe voor meer dan 160.000 inwoners. Bovendien krijg je de ruimte om beter te worden in je vak, door te groeien of eens iets totaal anders te proberen. Wat jouw persoonlijke ambitie ook is, je mag rekenen op nog meer goede arbeidsvoorwaarden volgens de Cao Gemeenten.

Wat je verder krijgt:

• Een bruto maandsalaris tot maximaal € 7.659,- per maand (schaal 14).
• Voor een zeer ervaren kandidaat is uitloop naar schaal 15 bespreekbaar.
• 17,05% IKB.
• Laptop en mobiel.
• Aansluiting bij Pensioenfonds ABP.
• Reiskostenvergoeding van 100% als je met het OV reist.
• 36 uur.

Hier ga je werken

Met haar meer dan 160.000 inwoners is ’s-Hertogenbosch een dynamische gemeente. Een stad waar mensen zich thuis voelen. Geliefd om haar gezichtsbepalende cultuurhistorie, om haar Bourgondische levendigheid. De afgelopen decennia ook meer en meer om haar moderne, dynamische en bedrijvige karakter. Een stad met een sterke identiteit! De gemeente ‘s-Hertogenbosch gaat voor het creëren en in stand houden van een openbare ruimte waarin inwoners en bezoekers met plezier kunnen wonen, werken en recreëren. Den Bosch is de plek waar we met plezier werken aan de uitdagingen en waar jij de architect bent van je loopbaan. Den Bosch is kleurrijk en van iedereen en hecht waarde aan diversiteit in de organisatie. Wij zijn als gemeente groot genoeg om onze uitdagende ambitie te realiseren en klein genoeg om het allemaal te overzien.

Stadstoezicht is een afdeling binnen de sector Stadsbeheer en er werken circa 140 medewerkers in drie bureaus. Het Bureau Evenementen, markten en standplaatsen, het Bureau Toezicht, handhaving openbare ruimte (THOR) en Bureau Parkeren. Met de bureauhoofden vorm jij het MT Stadstoezicht en als afdelingshoofd ben jij ook lid van het SMT Stadsbeheer. Stadsbeheer is één van de zes sectoren van de gemeente en er werken binnen Stadsbeheer circa 500 medewerkers. Binnen Stadsbeheer hebben we oog voor het ritme van de stad en werken graag samen met de inwoners, de ondernemers en de bezoekers van de gemeente Den Bosch.

Dit breng je mee

Je bent een inspirerende manager die weet wat er speelt binnen de ‘wereld van het Stadstoezicht’. Je beschikt over een brede visie op de inhoud en de bedrijfsvoering van Stadstoezicht en je hebt aantoonbaar meerjarige ervaring in het managen van complexe vraagstukken en veranderingsprocessen. Je bent gedreven en kunt uitstekend relaties opbouwen, binnen en buiten. Je gaat voorop, geeft richting, coacht en geeft leiding vanuit ruimte en vertrouwen. Je bent een verbinder en netwerker, die gaat voor continuïteit in de relatie. Koersvast, je laat je niet leider door de hectiek van het moment. Je beschikt over realisatiekracht.

Verder breng je mee:

• WO werk- en denkniveau.
• Senioriteit en een allround management ervaring in een complexe politiek bestuurlijke omgeving.
• Meerjarige ervaring met het managen van complexe vraagstukken en borgen van veranderingen.
• Strategisch inzicht en visie op de ontwikkelingen binnen/buiten de organisatie en binnen het werkterrein rolvast met visie.
• Je bent in staat om visie te vertalen in concrete plannen en acties.
• Politiek- / bestuurlijke antenne en omgevingsbewust.
• Can do mentaliteit.

Word Afdelingshoofd Stadstoezicht in Den Bosch

Upload je motivatie en cv via de sollicitatiebutton. Je kunt reageren tot en met 12 november 2023. Wil je eerst meer weten over de functie of de organisatie? Of heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Geerts & Partners.

Goed om te weten

• De oriënterende gesprekken met Piet Wanrooij vinden plaats snel na het uploaden van je sollicitatie.
• De eerste ronde gesprekken bij gemeente ’s-Hertogenbosch zijn gepland op 20 / 21 november 2023.
• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Een ontwikkelassessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Dit doet Geerts & Partners voor jou

De adviseurs van Geerts & Partners werven en selecteren kandidaten op directie- en managementniveau in het publieke domein. We stellen jouw ambities en wensen centraal, denken actief met je mee en openen graag ons uitgebreide netwerk voor je.