Terug naar het overzicht

Vacature gemeentesecretaris

Ben jij een boegbeeld én verbinder tussen bestuur en organisatie. Kun jij Altena ook in de regio positioneren? En ben jij in staat vorm te geven aan de nieuwe identiteit voor Altena? Dan zoekt Altena jou! Reageren is niet meer mogelijk
vacancy-logo

Vacature details

vacancy-logo
Procedure loopt! Maar heb je interesse in deze functie neem dan contact op met de adviseur.
  • Publicatiedatum: 15-06-2022
  • Locatie: Almkerk
  • Uren: 36 uur
Reageren is niet meer mogelijk

Gemeente Altena

Op 1 januari 2019 is de gemeente Altena ontstaan uit de voormalige gemeenten Aalburg, Werkendam en Woudrichem. Altena heeft 21 kernen met meer dan 57.000 inwoners. Een dynamische landelijke gemeente waarin agrofood, maritiem en natuur elkaar afwisselen. Altena is ambitieus en dat blijkt ook uit het coalitieakkoord waarin hoog wordt ingezet op Vitaal Altena. In Altena ligt ook één van de grootste (reparatie)binnenhavens van Europa. Transport is een belangrijke bedrijfstak en het prachtige natuurgebied de Biesbosch en vestingstad Woudrichem maakt Altena ook voor de toerist een aangename gemeente.

De organisatie

Voor de gemeente Altena werken meer dan 400 medewerkers in een vrij platte organisatie. Naast de directie zijn er zestien teams waarin alle medewerkers een plek hebben. Hier is bewust voor gekozen, zodat iedereen een ‘thuisbasis’ heeft in de organisatie. De gemeente Altena is volop in beweging en de komende vier jaren bezig met een intensief organisatie-ontwikkeltraject waarbij het maken van de schaalsprong in al zijn facetten een belangrijk doel is. Er wordt gewerkt vanuit de principes van dienend leiderschap, verantwoordelijkheden laag in de organisatie en taakvolwassenheid. Dat vraagt eigenaarschap van de medewerkers en op het juiste moment bijsturen door leidinggevenden. Altena heeft vier kernwaarden vastgesteld die intern en extern worden uitgedragen: slagvaardig, wendbaar, bevlogen en aansluiting zoeken. In het nieuwe coalitieakkoord is opgenomen dat Altena wil investeren in de kwantitatieve en kwalitatieve toerusting van de organisatie.

Klik hier voor het uitgebreide wervingsprofiel gemeentesecretaris Altena

Geboden wordt

Een salaris van maximaal schaal 16 cao-gemeenten (maximaal 8.758,- euro per maand). Een arbeidsmarkttoelage behoort tot de mogelijkheden. Het salaris is gebaseerd op een 36-urige werkweek en wordt aangevuld met een individueel keuzebudget van 17,05% wat je maandelijks opbouwt. Je bepaalt zelf hoe en wanneer je het budget besteedt. De gemeente kent flexibele werktijden, betaald ouderschapsverlof, aan-en verkoop van verlofuren, volop ontwikkelmogelijkheden en een vergoeding van reiskosten woon -werkverkeer. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Geïnteresseerd?

Heeft dit profiel je enthousiast gemaakt, bekijk dan bijgaande film https://youtu.be/al_E0KWN0As en solliciteer vóór 15 augustus 2022. Upload je sollicitatie via de sollicitatiebutton.

Wil je meer informatie over de functie bel dan met Sander Geerts of Nicole Ramaekers via het nummer: 013 20 71 0 06. De longlistbespreking staat gepland op 22 augustus 2022.

De voorselectiegesprekken bij Geerts en Partners vinden plaats op 26 augustus 2002. De CV -bespreking vindt plaats op 2 september 2022. De selectiegesprekken staan gepland op 7 september en 13 september 2022 bij de gemeente Altena.

Reageren is niet meer mogelijk