Leid het team dat werkt aan de leefomgeving van morgen. Bij SWO De Wolden/Hoogeveen geef je richting aan ruimtelijke ontwikkeling in twee gemeenten die groeien, vernieuwen en volop in beweging zijn.
De Samenwerkingsorganisatie De Wolden/Hoogeveen (SWO) werkt vanaf 1 januari 2025 vanuit een vernieuwde structuur met een tweehoofdige directie, vijf netwerken (Concern, Informatie, Bestuur, Sociaal en Openbare Ruimte) en diverse teams. In alles wat we doen staan onze kernwaarden Vertrouwen, Verbinding en Eigenaarschap (VVE) centraal – we geven ruimte aan mensen, werken samen aan resultaat en bouwen aan een toekomstgerichte organisatie.
Dit ga je doen
Het team Ruimtelijke Ontwikkeling is onderdeel van het netwerk Bestuur binnen de SWO. Vanuit de kernwaarden (VVE) werken jullie aan een toekomstbestendige leefomgeving. Als teamleider geef je richting aan een multidisciplinair team en vertaal je strategische doelen naar concrete resultaten. Je bewaakt koers en kwaliteit, stimuleert samenwerking en vakontwikkeling, en bent het aanspreekpunt voor bestuur en organisatie. Je speelt een sleutelrol bij de invoering van de Omgevingswet en begeleidt je team in deze verandering, met oog voor zowel inhoud als mensen.
Klik hier voor de pdf download van de vacaturetekst.
Extra interessant aan deze baan
- Je krijgt de kans om leiding te geven binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is en waar vertrouwen, verbinding en eigenaarschap de basis vormen van samenwerken en sturen.
- Je bouwt mee aan de nieuwe organisatie-inrichting van SWO en kunt dus echt het verschil maken in hoe er wordt samengewerkt.
- Je levert een bijdrage aan de opbouw van een team dat is georganiseerd in verschillende clusters, met uiteenlopende taken en nauwe samenwerking met andere teams binnen het fysieke domein.
- Je werkt aan vraagstukken die zichtbaar bijdragen aan de kwaliteit van de leefomgeving – van binnenstad tot buitengebied.
- Je stuurt een team van bevlogen professionals aan dat open, deskundig en betrokken samenwerkt.
- Je werkt voor twee verschillende gemeenten, dit maakt het werken bij de SWO extra bijzonder.
Voor de bemiddeling voor deze functie kun je rekenen op Geerts & Partners. En dus op persoonlijk contact met een ervaren adviseur die zich verdiept in jouw wensen en ambities, én die het werkveld als geen ander kent.
Dit krijg je
Je komt terecht in een open en collegiale werkomgeving waar samenwerking, vertrouwen en eigen initiatief centraal staan. Je krijgt veel ruimte om richting te geven, te vernieuwen en zelf ook te blijven groeien.
Wat je verder krijgt:
• Een bruto maandsalaris van € 5.268,- tot € 7.128,- (schaal 12 Cao SGO, peil 1 oktober 2025);
• 17,45% individueel keuzebudget (IKB) dat je vrij kunt inzetten;
• Laptop, mobiel en een moderne werkplek;
• Pensioenregeling via ABP en tegemoetkoming in de zorgkosten;
• Toegang tot het opleidingsprogramma S.K.I.K. voor persoonlijke en professionele ontwikkeling;
• Een actieve personeelsvereniging en prettige balans tussen werk en privé.
Hier ga je werken
De Samenwerkingsorganisatie De Wolden/Hoogeveen (SWO) werkt aan de toekomst van twee gemeenten met een eigen karakter, maar een gedeelde ambitie: een fijne leefomgeving voor inwoners, ondernemers en bezoekers. Binnen SWO staat het werken vanuit vertrouwen, verbinding en eigenaarschap centraal.
Kijk voor meer informatie over de SWO als werkgever hier.
Het team
Het team Ruimtelijke Ontwikkeling bestaat uit zo’n 30 professionals: stedenbouwkundigen, landschapsontwerpers, omgevingsadviseurs, erfgoedspecialisten en adviseurs ruimtelijke ordening. Samen werken zij aan planvorming en ruimtelijke kwaliteit voor stad en platteland. De sfeer is open en professioneel; samenwerking en persoonlijke groei staan voorop.
Dit breng je mee
Je bent een coachend leidinggevende die werkt vanuit vertrouwen en verbinding. Je zorgt voor een goed functionerend team, stimuleert persoonlijke groei en spreekt aan waar nodig. Met visie, creativiteit en bestuurlijke sensitiviteit geef je richting aan samenwerking en resultaat. Je hebt omgevingsbewustzijn en politiek-bestuurlijke sensitiviteit.
Daarnaast vragen wij:
- Hbo+ werk- en denkniveau.
- Je bent een ervaren leidinggevende, bij voorkeur binnen een politiek-bestuurlijke context.
- Ervaring of zeer sterk gemotiveerde affiniteit met ruimtelijke ontwikkeling binnen de gemeente.
- Je durft besluiten te nemen en staat ook achter deze besluiten.
Word teamleider Ruimtelijke Ontwikkeling bij SWO De Wolden Hoogeveen
Upload je motivatie en cv via de sollicitatiebutton. Je kunt reageren tot en met 28 december 2025. Wil je eerst meer weten over de functie of de organisatie? Of heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Roel van Krimpen, adviseur via 06 – 25311788 of roel.van.krimpen@geerts-partners.nl. Een app-bericht sturen kan ook.
Goed om te weten
- De oriënterende gesprekken met Roel van Krimpen vinden plaats op donderdag 8 januari 2026, online, via Teams.
- De 1e gespreksronde bij SWO De Wolden Hoogeveen zijn gepland op maandag 26 januari 2026 en de 2e gesprekken op maandag 9 februari 2026.
- Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
- Een selectieassessment is onderdeel van de sollicitatieprocedure.
- Het maakt ons niet uit waar je geboren bent, waar je in gelooft en van wie je houdt. Wij zijn nieuwsgierig naar jouw talent en hoe jij het verschil maakt voor onze inwoners.
Dit doet Geerts & Partners voor jou
De adviseurs van Geerts & Partners werven en selecteren kandidaten op directie- en managementniveau in het publieke domein. We stellen jouw ambities en wensen centraal, denken actief met je mee en openen graag ons uitgebreide netwerk voor je.

